新年即将来临的时候,对于公司来说关于年会的筹备可是至关重要。单一个公司年会表演节目就需要花很多心思去想 ,下面我整理了有创意的年会节目,希望可以帮到大家 。
有创意的年会节目1手影舞(时长约2分钟)
演员佩戴特殊材质的手套,在黑暗场景中产生荧光效果 ,配合具有烘托新年气氛的温馨音乐,在黑色幕布前摆出各式各样的造型,例如千手观音、植物 、动物、字母、数字 、年份等等 ,表达主题内容多样。也可以排练简单的舞蹈动作,表演形式新颖独特。
玩偶剧(时长约6——8分钟)
演员头部和双手露出幕布,双手套鞋扮演双脚,另一演员站于前一演员身后 ,将双手露出幕布,充当前一演员的双臂,两人配合根据节目内容做出动作 ,进行表演 。
三句半
它是一种民间群众传统曲艺表演形式。每段内容有三长句一半句。一般由4人演出,三人说三长句,最后1人只说简短两个字的半句 ,故称“三句半 ” 。三句半一般押韵、同调,诙谐搞笑,是群众喜闻乐见的说唱曲艺。表演者甲乙丙丁四人 ,手里各持鼓,小锣,镲 ,大锣等击打乐器敲打登场。乐器停,甲高声朗诵第一句,并根据此句意思做出一个造型动作。下面乙第二句,丙第三句 。丁的第四句是“戏眼”。
语言类节目
其实 ,公司年会重在娱乐性,恶搞一下领导,麻辣点评些热点时事 ,只要不过火,还是很受欢迎的。可以效仿一些电视综艺节目或者是一些电台等一些交流互动性的节目,模拟一些现场 。这样也是高端大气上档次的!
boss秀
让老板上台走秀 ,展现美丽一面。这是增强老板亲和力的好方法,或搞怪,或学专业模特走秀 ,能让员工看到不一样的老板。
相亲节目
”每逢过年必相亲“ 。马上过年了,相亲这个话题又开始火起来了,对于这个也有可能是大伙的痛处 ,是大家不愿意提及的伤痛呀。所以以这个为题材,弄个小品或者相声类节目。对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台,为企业的单身男女青年做红娘,相信会擦出不少的火花的 。
有创意的年会节目21、经典游戏——松鼠和大树
先将队员分成组 ,3人一组。两个人扮大树,面对面站立,伸出双手搭成一个圈;胜下的一个人扮松鼠 ,站在圆圈中间;剩下的人作为机动人员;游戏开始。如果主持人喊松鼠,这大树不动,扮松鼠的`人则必须迅速离开原来的大树 ,重新选择大树 。落单的人,则当场表演节目;如果主持人喊大树,则松鼠不动 ,扮演大树的则必须离开原先的同伴,并重组大树,落单的人 ,则应当表演节目。如果主持人喊地震拉,扮演大树和松鼠的人必须全部散开,并重新组合,这时候大家可以自由选择角色。落单的人 ,则表员节目。
2 、火眼金睛
规则:四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒,其余三个装的是水,让参赛的队员猜是谁喝的是酒 。赏罚由你定啦
3、夹波珠
规则:由两人上场比拼 ,同在一个小盆中夹玻璃珠(或乒乓球),看谁在最短的时间内夹的波珠的数量多,多者获胜!(小塑料盆、玻璃珠、纸杯 、卫生筷)
4、口腔体操
西关村种冬瓜 ,东关村种西瓜,西关村夸东关村的西瓜大,东关村夸西关村的大冬瓜 ,西关村教东关村的人种冬瓜,东关村教西关村的人种西瓜。冬瓜大,西瓜大 ,两个村的瓜个个大。
5、数字抱成团
规则:可以全体或每组派人参与活动,在乐曲中听主持人的口令“数字抱成团 ”,
大家问:数字是多少,
主持人说:3 。参与者则在最短的时间内找到三人抱好 ,剩下的人被罚节目!主持人可按实际情况喊口令,数字大于2!
6 、赞美的游戏——(相互沟通,解决问题)
所有人站成内外2圈 ,听主持人口令,然后内圈的人顺序向右移动,继续赞美外圈对面的伙伴。每个人都要从对面人员的身上 ,找到特别的地方,然后用发自内心的语言赞美对方,赞美的语言要有针对性 ,不能盲目赞美。(当队员互相赞美完一圈后,会发现要真正的把赞美用好,其实是由难度的 ,赞美也有很多的方法和技巧:比如赞美要具体化,泛泛的赞美是无效的;在赞美的时候与自己做对比;把对方与名人做关联;逐渐增强的评价;适当夸奖别人的变化,给对方没有的期待的评价)
主持人在游戏结束时视情况提出-2个问题:) 当别人赞美你的时候,你的感觉如何?2)你在赞美别人的时候 ,通常赞美那些地方?3)你能给所有人不同的赞美吗?换言之,你能发现每个人身上的闪光之处吗?4) 你在赞美别人的时候,感到自然吗?为什么这样?
7、报纸拔河PK(注意事项:不可以用手去拉)
概要:在报纸上挖两个洞来进行拔河的游戏 。
道具:旧报纸
方法:)在报纸上挖两个人头大小的洞;2)2人对坐各自把报纸套上进行拔河(站着拔亦可);3)报纸破离开脖子的一方输。
8、心有灵犀猜成语
规则:以两人为一组。一个用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任何一个字)向同伴提示!(纸片A4 、成语)
9、快乐呼啦圈
规则:由两人上场比拼 ,一边摇着呼啦圈,一边穿着手中的别针,双方中的任何一方先穿够0枚别针 ,就算胜利!(哗啦圈、别针 、塑料绳)
10、动物大连蹲
各队抽出三名队员,随机抽取动物头饰,音乐开始后由主持人背对参赛队员随机喊某种动物“某某蹲、某某蹲 、某某蹲完某某蹲”蹲错的被罚下场 ,最后哪队剩人最多为获胜 。(道具:动物头饰、迪斯科舞曲带)本游戏技巧在主持人,尤其有领导在场上时,可连续喊领导所带动物名多次 ,绝对爆料。
有创意的10分钟早会流程
有创意的10分钟早会流程,晨会是实现组织愿景的有效手段,也是企业文化打造的实际细化。以下是我为大家精心准备的有创意的10分钟早会流程,往能够对大家有所帮助 ,快来看看吧 。
有创意的10分钟早会流程1创意早会的流程
1、上班族韵律操
2、队列整理,唱司歌
3 、诵读本月推动重点(或精神口号,例:领导力、执行力、现场力等) ;
4 、 欢迎新秀(介绍、唱欢迎歌、送见面礼) (如果有)
5 、 士气鼓舞 晨会游戏
举例:
1、 添字游戏
1、主持人将一个口字写到黑板上 ,然后将每个参赛组的名字排列写在黑板上。
2 、游戏方法:在口的基础上添上两笔,形成另外一个字。
3、每个小组为一个竞赛单位,从第一个小组开始 ,不能重复,30秒钟之内说出,如果在指定的时间内说不出 ,或和以前的重复,即被淘汰。最后剩下的一组为优胜组 。
4、 注意事项:
此项游戏的目的不是为了哪个小组获胜,而是真正体现团队力量的 ,也是脑力激荡的准确体现。
2 、 “形象记忆”
规则:
1、主持人先按顺序说出如下物品:树、鸭子、金字塔 、汽车、手、勺子 、枪、汽 车跑道、啤酒。
2 、给大家三分钟时间回忆并努力记住这些物品 。
3、主持人提问二至三人,问他们是如何进行记忆的。
4、最后主持人告诉答案:所有的物品与数字1-9有关系,进行形象记忆。例如树像1,鸭子的简笔画像2 ,金字塔是个三角形,汽车有4个轮子,手有5个手指 ,勺子像 6,枪的外型像7,汽车跑道像8 ,啤酒的谐音是9 。
即:树(1) 、鸭子(2)、金字塔(3)、汽车(4) 、手(5)、勺子(6)、枪(7)、汽车跑道(8) 、啤酒(9)。
3 、“抱团打天下 ”
规则:
1、让全体人员肩膀搭肩膀围成一圈,或站成一排。
2 、主持人站在台中 。
3、公布游戏规则,比如我说5 ,大家要迅速凑成5人5人的组合,这5个人要抱得紧紧的,不许外来人员侵入;说9 ,要凑成9人组合。
4、每次都请被挤出局的人站在一边。
5 、团队成员都蹲下,一二三看哪个组起得快 。
6、玩过几次之后,请两个始终被抱在团队中的人上场。
7、主持人请出局和未出局的人谈一下感想;请起得最快的团队谈一下感想,根据他们说的 ,总结游戏后的感悟。
4 、“恰恰舞”
规则:
1、选择两位优秀选手(男、女各1人)领舞。
2 、由男、女各自教授基本步伐 。
3、男女配对在没有音乐背景的情况下,练习基本步伐,直至熟练。
4、音乐播放《兔子舞》中的.第二段世界著名恰恰舞曲 ,大家共同翩翩起舞。
5 、注意事项:
恰恰舞是一种姿态优雅、乐曲欢快的舞种,非常适合集体共舞 。而且由于男 女双方没有身体接触,更适合在结训联欢会上表演。当全体学员共同热舞恰恰的时候 ,晚会的气氛也同时会达到高潮。
5、“身体模仿秀”
规则:
1 、主持人事先准备好纸条,上面分别写上从1-9的数字 。
2、主持人请5-6参与者上场,并抽签决定表演顺序。
3、主持人按照排定的顺序 ,让每位参与表演者用身体将自己抽取的号码表现出来。
4 、由现场观众投票选出最佳表演奖 。
6、“集体故事”
规则:
1、主持人挑选8名语言能力较好的选手上台。
2 、讲解游戏规则:是要请大家一起共同来编一个故事,每人一次说一个词。提示:每个人都必须尽可能的选择那些有趣、新颖的词 。
3、然后开始进行集体的故事创作,玩语言接龙游戏。由主持人开始 ,比如“在2002年
10月30日的一个晚上…… ”,然后选手们依次接着说,不断继续,让故事顺其自然的发展。4轮回合之后得出第一个故事。
4 、现在重新开始讲一个故事 ,并先提出一个新要求,这次说的词必须满足下面的特点:A、通俗易懂B、尽可能给你前面的人说的词圆场 。4轮回合后得出第二个故事。
5、主持人提问:A 、哪个故事更好?B、在游戏中是否有人有这样的想法:“不,我不是这个意思”(大家举手示意)C、是否有人看到大家利用集体的智慧创造了一个全新的 、完全没有预料到的想法 ,能够很好的完成任务,甚至会更加出色(大家举手示意)?D、各位感觉如何?
6、主持人讲解此游戏的寓意,如果每个人都努力使他人感觉良好 ,为他人圆场,你的团队会发生什么变化?从此游戏中所获得的认识对你的团队运作有什么样的启示?当有人不同意或不理解你的想法时,你会怎么做?要对集体的智慧有信心---相信大家正朝着一个正确的方向前进 ,即使你们还没有看到它。
7 、针对上述情况的工作指示及改进措施;
8、队员相互激励、鼓励
9 、散会
真正有活力、有内容的精致早会不一定拘泥于固定的程序或流程,它需要发动职场内所有伙伴积极的参与合作,它需要我们每一位员工充分发挥自己的能力与智慧,才能保证早会形式的多变与内容的鲜活 。成功的早会演出=督导型+教育型+趣味型+实效型。当然,成功的早会,需要全力的配合。
有创意的10分钟早会流程2选定主持人
一般习惯是让经理主持 ,也可让员工轮流进行,这样可以让每个人都有上台锻炼的机会,也有足够的时间准备新鲜且别样的内容 。如果总是同一张面孔、同一种风格,主持人的压力大不说 ,大家也会觉得厌烦。
选定主题
晨会主题是要探讨和解决重点问题,因此,作为主持人应该提前确定好不同时间段的晨会主题 ,不能想什么说什么,也避免了主持人的随意发挥。例如,本周是“营销周” ,那晨会的主持人就要提前准备,在相关环节进行产品学习 、话术演练或者案例分享等 。
准备物料
应当布置好会场,营造好氛围 ,如职场标语、口号、制度、团队经营成果上墙 、桌椅摆放等,标语、口号和成果上墙应大方醒目,耀眼引人 ,桌椅摆放应有序适当,使会场有好的气氛。
主持人要提前准备好晨会中要用的物料,如员工过生日要准备好蛋糕礼物,业务竞赛要准备好激励的奖品 ,游戏互动要准备好相关的器材,晨操运动要准备好音响音乐等。
晨会流程
可根据不同主题做出改动 。
会前音乐
主持人提前十分钟放开音乐,以达到集合人员、唤醒睡眠 、激励人心等作用。音乐的选择应轻松欢快 ,可动感、激昂、正能量 、符合潮流且更新及时。
列队问好
可根据职场位置情况,各组排列整齐。也可以每天变换队形,像V字形、八字形、心形 、面对面、围成圈等 。
晨会主持人站在中间的.前方位置 ,声音洪亮且有力地问好:“各位亲爱的伙伴们,早上好! ”所有人齐声回应:“早上好!”
形象检查
主要有三个环节:自检、互检及主持人巡检。其中包括发型 、发饰、丝巾、领带、胸牌 、纽扣、前襟后摆、鞋袜等。自检 、互检中有不合格的,直接整改;巡检中有不合格的 ,主持人当面指出,对于做的好的给予表扬 。
目标宣誓
团队轮流汇报自己的昨日业绩,并大声喊出个人当天的营销目标。主持人做记录 ,并对昨天业绩优秀的同事提出表扬,也可以请他给大家做经验分享。
领导鼓励
领导总结昨日工作,并安排今天或未来的事项 。发言要简短,尽量少批评、多鼓励。早晨是人一天中头脑最为清晰 ,情绪状态最为平稳的时期。谁愿意一大早受人批评指责呢?不仅会影响一天的心情,还有可能将不良情绪带到工作中 。
主题学习
该环节非常重要,主持人需提前做好充分的准备 ,可以是财经新闻播报、产品专题学习 、读书分享、话术演练、情景模拟等。内容一定要实用 、精炼,切忌走形式、图热闹。
游戏互动
该环节同样非常重要,通过主持人的精心组织 ,员工的全员参与,不但活跃了晨会气氛,也增强了团队凝聚力 。游戏可适当创新 ,甚至可以不妨在这个环节教大家跳探戈、学美声,形式很多。
口号宣誓
全员齐声高唱司歌,或者朗诵司训 ,甚至是团队宣言。目的在于统一思想 、激励士气,全员以最好的状态开始每一天。
有创意的10分钟早会流程3比较有创意新颖的公司早会游戏
1、早会游戏:暴风骤雨
游戏规则:
1、当说下小雨的时候,大家就漫无节奏的拍手 。
2、当我说下中雨的时候,大家就用力的用手拍腿 ,只能拍自己的大腿,不能拍别人的大腿。
3 、当说下大雨的时候,大家就用力的用脚跺地。
4、当说暴风骤雨的时候 ,大家就发出你所能发出的最大的声音,注意不能损坏公物也不能伤害他人!
5、根据要求,让大家来演练一下 。
2 、早会游戏:看画猜成语
游戏人数:5人一组
游戏道具:白板 ,画笔
游戏规则:
1、主办人员需要在游戏前准备一些简单成语,并将其每个字作为一个单元揉成一个小纸团;
2、然后,在游戏中 ,每队的4个成员需要从同一个成语的4个纸团中各抽一个,且相互不能看见别人的内容;
3 、每队的4个人,分别将看到的字通过画画表现出来(白板上);
3、最后 ,队中剩余的最后一个人,需要通过白板上的4个图画来猜出成语答案;
4、猜成语的时间为1分钟,成功则过关,负责即为失败 ,奖罚自定。
3 、早会游戏:苹果、香蕉、西瓜 、筐
游戏道具:无
游戏人数:10人以上1
游戏步骤:
1、大家围成一个圆圈坐好,1、2、3报数,数1的为苹果 ,数2的为香蕉,数3的为西瓜,记好你们各自的位置代表一种水果。
2 、当说苹果的时候 ,所有坐在苹果位置上的朋友,迅速换位,且不能和相邻的苹果换位 ,其余的保持不动;
3、当说香蕉的时候,所有坐在香蕉位置上的朋友迅速换位,其余的保持不动;
4、当说西瓜的时候 ,所有坐在西瓜位置上的朋友迅速换位,其余的保持不动 。
5 、但当说筐的时候,所有的水果换位分别按照自己的规则换位,即“苹果、香蕉、西瓜”三个口令同时生效。
6 、增加游戏的难度:在场地中间多了一位朋友 ,不管我喊什么口令,他都会迅速抢占这个口令朋友的位置,自然就有一位朋友被挤了出来 ,被挤出来的朋友就要表演节目或者要收到“处罚 ”。
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